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지방공무원법 일부개정법률안
대수: 22
법안번호: 2219315
발의일: 2026-06-18
상태:
접수
공유
법안 처리 타임라인
2026-06-18
발의일
2026-07-01
소관위 배정
행정안전위원회
대기
소관위 처리
대기
본회의 처리
AI 요약
핵심 요약
이 개정안은 도서·벽지에서 근무하는 지방공무자에게 인사관리상 우대를 할 수 있는 근거를 마련하도록 제안해요. 통과되면 공포 후 6개월이 지난 날부터 시행하도록 해요.
배경
현행법은 지방자치단체의 장과 지방의회의 의장이 장애인, 이공계 전공자, 저소득층, 다자녀 양육자 등에 대해 인사관리상 우대와 양성평등을 위한 적극적인 정책을 실시할 수 있도록 해요. 이 법안은 도서·벽지에서 근무하는 지방공무원에게도 우대를 할 수 있도록 제25조를 고치려는 제안이에요.
주요 변경사항
- 도서·벽지 근무자에 대한 인사관리상 우대 근거: 지방자치단체의 장과 지방의회의 의장이 도서·벽지 근무자 등에게 수당 지급, 승진소요 최저연수 단축, 경력평정 가산을 포함한 인사관리상 우대를 할 수 있도록 제안해요. 구체적인 우대 적용 방식은 이 자료에서 확인되지 않아요.
- 시행 시기: 법안이 통과되면 공포 후 6개월이 경과한 날부터 시행하도록 해요.
적용 대상
- 도서·벽지 근무자 등
원문 근거
- “-------------------------
-------------------------
-------------------------
-------------------양육자,
도서ㆍ벽지 근무자 등에 대하
여 수당 지급, 승진소요 최저연
수 단축, 경력평정 가산을 포함
한-----”
- “제25조 단서 중 “양육자 등에 대한”을 “양육자, 도서ㆍ벽지 근무자 등
에 대하여 수당 지급, 승진소요 최저연수 단축, 경력평정 가산을 포함
한”으로 한다.”
- “부 칙
이 법은 공포 후 6개월이 경과한 날부터 시행한다.”
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원문 제안이유
제안이유 및 주요내용
현행법은 지방공무원을 임용할 때에 시험성적, 근무성적, 경력평정, 그 밖의 능력의 실증에 따르도록 하면서, 장애인, 이공계 전공자, 저소득층, 다자녀 양육자 등에 대하여 임용ㆍ승진ㆍ전보 등 인사관리상으로 우대할 수 있도록 함.
그런데 도서ㆍ벽지에 근무하는 지방공무원은 근무 지역의 특성으로 인하여 지리적ㆍ경제적ㆍ문화적ㆍ사회적 혜택을 받지 못하고 있어, 이들에 대하여도 인사관리상으로 우대하는 정책을 실시할 필요가 있다는 의견이 있음.
이에 도서ㆍ벽지에 근무하는 지방공무원에게 수당 지급, 승진소요 최저연수 단축, 경력평정 가산 등의 우대를 할 수 있는 법적 근거를 마련함으로써, 지방공무원의 도서ㆍ벽지 근무에 대한 인센티브를 부여하고자 함(안 제25조 단서).
관련 해쉬태그
#지역개발
#복지
#노동
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